Hurtige læringsfærdigheder - definition, eksempler, notering på et CV

Quick Learner Skills Definition 152856

Hvad er hurtige lærende eller hurtige lærende færdigheder? Med den hurtige udvikling af teknologi i mange industrier er det mere vigtigt end nogensinde for fagfolk at holde sig opdateret og opdatere deres færdigheder. Rekrutterere favoriserer ansøgere med hurtige indlæringsevner, da dette gør dem i stand til at tilpasse sig hurtigere og sparer virksomheden for tid, kræfter og ressourcer på uddannelse.

Ved at lære, hvordan man lærer hurtigt, og hvordan man bygger en CV/CV for en hurtig lærende kan du forbedre dine beskæftigelsesmuligheder.

Hvad er hurtige lærende eller hurtige lærende færdigheder?

Hurtige indlæringsevner kræver en bred vifte af erfaringer inden for en række forskellige discipliner. Disse kan omfatte en evne til hurtigt tilpasse sig nye omgivelser, evnen til at tilegne sig nye tekniske evner og evnen til at overvåge branchetendenser.

Fordi disse evner hjælper dig til at være en mere effektiv medarbejder, kan du have en bedre chance for at blive valgt, hvis du understreger din evne til at lære hurtigt på dit CV. Opdag, hvad hurtige lærende evner er, og hvordan man understreger dem.

Hvad er bløde værdier ?

Bløde færdigheder er dem, der vedrører den måde, du arbejder på. Interpersonelle (menneskelige) færdigheder , kommunikationsevner, lytteevner, tidsstyring og empati er alle eksempler på bløde færdigheder.

Ansættelsesledere søger generelt efter ansøgere, der besidder bløde færdigheder, da de bidrager til en persons succes på arbejdspladsen.

Nogen kan besidde overlegne tekniske, jobspecifikke evner, men hvis de mangler evnen til at styre deres tid eller operere i et team, kan de kæmpe på arbejdspladsen.

Eksempler på hurtige lærende færdigheder

Når du inkluderer evner til at lære hurtige elever i dit CV, skal du understrege fordele til den kommende arbejdsgiver . Følgende er nogle eksempler:

Tilpasningsevne

Du kan understrege din evne til at tilpasse dig med succes til nye eller forskellige situationer og tilbyde bekræftede tilfælde af tidspunkter, hvor dette skete. Måske krævede din tidligere ansættelse, at du flyttede og arbejdede med et ukendt team. Nævn, hvordan du effektivt håndterede problemer, der opstod ved at arbejde i en fremmed kultur.

bøn til den hellige johanna d'arc

Alsidighed

Medarbejdere, der er alsidige, er typisk dygtige til at udføre en række forskellige opgaver. Måske udmærker du dig blandt andet i mundtlig og skriftlig kommunikation, interpersonelle forbindelser, teambuilding, projektledelse og strategisk planlægning.

Læringskapacitet

Du kan hurtigt tilegne dig nye talenter og anvende dem til jobopgaver. Dette indebærer blandt andet at lære at bruge forskellige softwareprogrammer, programmeringssprog, blive en bedre administrator og finpudse kundeserviceevner.

Konceptualisering

At have kapacitet til at lære nye koncepter og nye færdigheder meget hurtigt. Som et eksempel, at lære kundeservicefærdigheder fra et tidligere job, på stedet. At forstå begreber hurtigt kan være en yderligere måde at beskrive evnen til hurtigt at tilpasse sig en læreproces.

Træningskapacitet

Hvis du er lydhør over for træning, er du typisk villig til at følge dine overordnedes ordrer og modtage træning i nyttige evner, som vil gavne virksomheden og fremme din karriere.

Konstruktiv kritik

Accepter kritik af dit arbejde og brug feedbacken til at foretage nødvendige ændringer og forbedre kvaliteten af ​​dit job.

betydningen af ​​sort sommerfugl, der flyver omkring dig

Sådan forbedrer du dine evner til at lære hurtigt

At være en hurtig lærende og altid forbedre dine evner kan være virkelig kraftfuldt. Du kan udvide din videnbase og anvende den til at fremme din karriere og nå dit fulde potentiale. Hvis du vil lære at lære hurtigt, skal du følge disse trin:

Få en fornemmelse af en læringsstil

Genkend din foretrukne undervisningsmetode. Ved at identificere, hvilken type lærende du er, kan du forbedre din evne til at opfange nye evner. Hvis du er usikker, kan du eksperimentere med flere læringsmetoder for at se, hvilken der fungerer bedst for dig.

Derudover kan du være nødt til at ændre din læringstilgang til det materiale, du studerer.

Hav et klart læringsmål

Hav et specifikt læringsmål i tankerne. Gør et punkt ud af at forklare, hvorfor du studerer noget, og hvordan det vil forbedre din karriere.

Fokuser på en bestemt ting

Koncentrer dig om en enkelt opgave. At koncentrere sig om en enkelt færdighed ad gangen kan hjælpe med at sikre, at den er helt indlært.

Opret og følg en læringsplan

Opret og overhold en stringent læringsstrategi. Lav en langsigtet læringsstrategi og opdel den i overskuelige kortsigtede mål. At nå disse beskedne mål kan tjene som en motivator til at fortsætte med at lære.

Følg en daglig rutine

Etabler og overhold en daglig studieplan. Planlæg mindst en time hver dag til læring og brug alle tilgængelige muligheder.

Gør brug af pædagogiske værktøjer

Brug en række forskellige undervisningsmaterialer. Bøger, artikler, blogindlæg, forumsamtaler, videoer, podcasts og onlinekurser er alle fremragende informationskilder. Der er flere internetressourcer; drage fordel af dem.

Husk begreber

Tag noter for at hjælpe dig med at huske vigtige emner. Ved at tage relevante notater kan du henvise til fakta, som du kan glemme senere.

Vær godt udhvilet

Tag tilstrækkelig hvile. At sove i tilstrækkelig lang tid om natten giver din hjerne mulighed for at slappe af og hjælper dig med at blive en mere effektiv elev.

Holde sig i form

Bevar dit konditionsniveau med hyppig motion. Daglig motion holder dig i fremragende fysisk og mental sundhed, hvilket øger din evne til at lære nye ting.

holder Starbucks åbent i julen

Improvisere

Fortsæt med at improvisere. Efterhånden som du udvikler dig i din uddannelse, vil du finde nye teknikker, stilarter og teknologier, som du kan bruge. Spørg andre om forslag til, hvordan du kan forbedre dem.

Hurtige lærende færdigheder på arbejdspladsen

Her er et par nyttige tip, der kan være relevante for dig:

At lære en ny færdighed

Nævn, hvor hurtigt du fik en ny færdighed. Udvid din forklaring på, hvordan den nye ekspertise hjalp dig med at tage initiativ og forbedre et virksomhedsprojekt.

Hvordan træningen foregik

Diskuter, hvordan du forberedte dine teammedlemmer til et nyt projekt ved at træne dem i den evne. Begrund din brug af nyerhvervet information for at hjælpe dine teammedlemmer og den overordnede indvirkning på projektets succes.

Skifte karriere

Beskriv, hvordan du skiftede karriere og opnåede evnen til at levere helt nye slags tjenester. Det er en fordel at beskrive, hvordan du kom over en høj indlæringskurve og blev bekendt med behovene i din nye beskæftigelse.

Sådan fremhæver du hurtige indlæringsevner

Her er et par forslag til at fremhæve dine hurtige indlæringsevner:

Til CV'et

For at skabe et effektivt elev-cv/CV skal du understrege din evne til at lære i sektionerne for færdigheder, uddannelse og erfaring. Angiv eventuelle selvstudieprogrammer eller onlinekurser, du har taget. Angiv, hvordan disse evner er anvendelige til dit almindelige arbejde.

For et følgebrev

Foretag søgeordsundersøgelser og medtag dem i dit følgebrev. Fremhæv, hvordan disse evner hjælper dig med at opnå succes i dit arbejde.

I en jobsamtale

Giv fortællinger under en jobsamtale, der illustrerer din evne til hurtig læring. Beskriv kort, hvordan du kan bruge de færdigheder, du har opnået, til at nå dine arbejdsmål og effektivt gennemføre et projekt.

Almindelige spørgsmål

Spørgsmål fra jobsøgende.

Hvordan vil du beskrive din evne til at opfange ting hurtigt?

Synonymer for 'hurtig læren' eller 'hurtig læren':

er mark harmon gift med pam dawber

• I stand til hurtigt og effektivt at forstå nye koncepter.
• Jeg er hurtig til at lære nye koncepter og ideer.
• I stand til hurtigt at tilegne sig nye evner.
• Jeg er hurtig til at lære og anvender hurtigt nye evner og koncepter.
• Overlegen evne til at forstå nye koncepter og implementere dem korrekt.

Hvordan kan du hævde, at du er en flittig arbejder?

• Hårdt arbejde kan ikke nødvendigvis indebære fysisk anstrengelse.
• Hårdt arbejde kan kun forklares med en persons engagement i deres opgave.
• Jeg er bevidst om mig selv...og jeg har tro på mig selv.
• Det er helt afhængig af dit engagement og mængden af ​​tid, du bruger på det (særligt arbejde).
• Jeg er et vedholdende individ.
• Fordi jeg skal udføre mine opgaver på et konsekvent grundlag.

Hvad kan jeg ellers sige i stedet for hurtige lærende?

Alternative udtryk for 'hurtig elev'. Aktiv lytter. Tilpasningsbar. Opmærksom studerende. Detalje orienteret.

Hvad er betegnelsen for evnen til at lære?

'Receptive' er en engelsk sætning, der henviser til evnen til hurtig tilegnelse og forståelse af ny information.

Hvad er din største styrke som hurtig lærer ?

'Jeg lærer meget hurtigt. Jeg har gode problemløsningsevner og er ivrig efter at lære nye færdigheder for at fuldføre arbejdet. Koncentrer dig om dine styrker, men forbered en løsning på en vanskelighed, du har overvundet. Der er ingen fejl, kun problemer og svar.'